A Pró-Reitora de Recursos Humanos (PRORH) da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), Profa. Dra. Maria José Quina Galdino, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, resolve retificar o ANEXO III - INSTRUMENTO A, o ANEXO IV - INSTRUMENTO B e o ANEXO V - INSTRUMENTO C do Edital nº 160/2023-PRORH, de 24/07/2023, de abertura de Teste Seletivo para admissão de Agente Universitário na modalidade Contrato em Regime Especial (CRES).

A Pró-Reitora de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), Profa. Dra. Maria José Quina Galdino, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções. Resolve Art. 1º. Incluir vaga no Anexo I - Quadro de Vagas do Edital nº 160/2023-PRORH, de 24/07/2023, de abertura de Teste Seletivo para admissão de Agente Universitário na modalidade Contrato em Regime Especial (CRES).

A Pró-Reitora de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), Profa. Dra. Maria José Quina Galdino, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções. Resolve tornar público o edital de retificação do Anexo I - Quadro de Vagas do Edital nº 160/2023-PRORH.

A Pró-Reitora de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), Profa. Dra. Maria José Quina Galdino, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, torna pública a realização de Teste Seletivo para admissão de Agente Universitário na modalidade Contrato em Regime Especial (CRES) para a Reitoria e os campi de Cornélio Procópio, de Jacarezinho e Luiz Meneghel de Bandeirantes da UENP.

A Pró-Reitora de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), Profa. Dra. Maria José Quina Galdino, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, resolve designar os servidores para a Comissão Organizadora do Teste Seletivo para admissão de Agente Universitário na modalidade Contrato em Regime Especial (CRES).