O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, resolve tornar público o nome do candidato desclassificado por não comparecer para aceite da vaga.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, resolve CONVOCAR o(s) candidato(s) relacionado(s), aprovado(s) e classificado(s) no Teste Seletivo para Agente Universitário para entrega da documentação para aceite da vaga de Técnico em Informática.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, resolve tornar público o nome do candidato desclassificado por não comparecer para aceite da vaga.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, resolve CONVOCAR o(s) candidato(s) relacionado(s), aprovado(s) e classificado(s) no Teste Seletivo para Agente Universitário para entrega da documentação para aceite da vaga de Técnico em Informática.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná – UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, Resolve convocar o(s) candidato(s) abaixo relacionado(s), aprovado(s) e classificado(s) no Teste Seletivo para Agente Universitário Monique Aparecida de Souza Danny.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, resolve CONVOCAR o(s) candidato(s) relacionado(s), aprovado(s) e classificado(s) no Teste Seletivo para Agente Universitário para entrega da documentação para aceite da vaga de Técnico Administrativo.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, resolve CONVOCAR o(s) candidato(s) relacionado(s), aprovado(s) e classificado(s) no Teste Seletivo para Agente Universitário para entrega da documentação para aceite da vaga de Técnico Administrativo.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções resolve TORNAR PÚBLICO o resultado da análise da Banca de Verificação da autodeclaração étnico-racial.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná – UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, resolve convocar a candidata abaixo relacionada, aprovada e classificada no Teste Seletivo para Agente Universitário, realizado em conformidade com o Edital de Abertura nº 018/2018-PRORH.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, resolve tornar público o nome da candidata que não compareceu para aceite da vaga.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná – UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, Resolve convocar a candidata abaixo relacionada, aprovada e classificada no Teste Seletivo para Agente Universitário, realizado em conformidade com o Edital de Abertura nº 018/2018-PRORH, de 28/12/2018.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná – UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, Resolve convocar a candidata abaixo relacionada, aprovada e classificada no Teste Seletivo para Agente Universitário, realizado em conformidade com o Edital de Abertura nº 018/2018-PRORH.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná – UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, Resolve convocar o candidato abaixo relacionado aprovado e classificado no Teste Seletivo para Agente Universitário, realizado em conformidade com o Edital de Abertura nº 018/2018-PRORH.

Torna pública a convocação para cumprimento da etapa obrigatória de Banca de verificação, por meio remoto, exclusivamente para candidato relacionado edital 018/2018 PRORH.

Designa a Banca de Verificação para fins de homologação da autodeclaração étnico-racial para Teste Seletivo para contratação de Agente Universitário na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná – UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, Resolve convocar o candidato abaixo relacionado aprovado e classificado no Teste Seletivo para Agente Universitário, realizado em conformidade com o Edital de Abertura nº 018/2018-PRORH, de 28/12/2018.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná – UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, Resolve convocar o candidato abaixo relacionado, aprovado e classificado no Teste Seletivo para Agente Universitário, realizado em conformidade com o Edital de Abertura nº 018/2018-PRORH, de 28/12/2018, publicado no DIOE nº 10.346, de 03/01/2019, para entregar até o dia 27/08/2020.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções,Tornar público o nome do candidato que não compareceu para aceite da vaga.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná – UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções e considerando o contido no Edital nº 020/2019-PRORH, de 12/02/2019. Resolve: convocar a candidata abaixo relacionada, aprovada e classificada no Teste Seletivo para Agente Universitário, realizado em conformidade com o Edital de Abertura nº 018/2018-PRORH, de 28/12/2018.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções e considerando: o contido nos Editais de Abertura nº 018/2018-PRORH, de 28/12/2018. Resolve  tornar público o nome do candidato que não compareceu para aceite da vaga.