O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções RESOLVE: CONVOCAR os candidatos relacionados, aprovados e classificados no Teste Seletivo para Professor Colaborador, para entregar a documentação para o aceite da vaga  especificada.

A Reitora da Universidade Estadual do Norte do Paraná - UENP, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, RESOLVE: 1. Homologar o RESULTADO FINAL do teste seletivo para contratação de docente na modalidade Contrato em Regime Especial (CRES) para a pós-graduação, disciplinado por meio do Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, conforme Edital de Resultado nº 039/2021-PRORH, de 26/03/2021.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, em conformidade com o Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, e demais publicações, torna público o EDITAL DE RESULTADO do teste seletivo para contratação de docentes na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”, para provimento de vagas em programas de pós-graduação.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, em conformidade com o Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, torna público o EDITAL DE ORIENTAÇÕES PARA O ENVIO DA PROVA DE TÍTULOS, do teste seletivo para contratação de docentes na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”, para provimento de vagas em programas de pós-graduação.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, em conformidade com o Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, torna público o EDITAL DE RESULTADO DA ARGUIÇÃO DO PLANO DE TRABALHO do teste seletivo para contratação de docentes na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”, para provimento de vagas em programas de pós-graduação.

O Presidente da Comissão Organizadora, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, em conformidade com o Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, o Edital nº 033/2021-PRORH, de 12/03/2021, e o Edital nº 034/2021-PRORH, de 15/03/2021, torna público o EDITAL DE ENSALAMENTO PARA A REALIZAÇÃO DA ARGUIÇÃO DO PLANO DE TRABALHO DOS PROGRAMAS DE PÓS-GRADUAÇÃO PPAGRO E PPG-CMH, do teste seletivo para contratação de docentes na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”, para vagas em programas de pós-graduação,

O Presidente da Comissão Organizadora, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, em conformidade com o Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, o Edital nº 033/2021-PRORH, de 12/03/2021, e o Edital nº 034/2021-PRORH, de 15/03/2021, torna público o EDITAL DE ENSALAMENTO PARA A REALIZAÇÃO DA ARGUIÇÃO DO PLANO DE TRABALHO DOS PROGRAMAS DE PÓS-GRADUAÇÃO PPGD E PPGEN, do teste seletivo para contratação de docentes na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”, para provimento de vagas em programas de pós-graduação.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, em conformidade com o Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, e o Edital nº 033/2021-PRORH, de 12/03/2021, torna público o EDITAL DE CRONOGRAMA ESPECÍFICO PARA REALIZAÇÃO DA ARGUIÇÃO DO PLANO DE TRABALHO, do teste seletivo para contratação de docentes na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”, para provimento de vagas em programas de pós-graduação.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, em conformidade com o Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, torna público o EDITAL DE RESULTADO DA AVALIAÇÃO DO PLANO DE TRABALHO do teste seletivo para contratação de docentes na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”,

Designa membros das Bancas Examinadoras do Teste Seletivo para contratação de Docente CRES, disciplinado pelo Edital nº 008/2021-PRORH.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, em conformidade com o Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, torna público o EDITAL DE HOMOLOGAÇÃO DAS INSCRIÇÕES do teste seletivo para contratação de docentes na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções, em conformidade com o Edital nº 008/2021-PRORH, de 03/02/2021, torna público o RESULTADO DA ANÁLISE DO PEDIDO DE ISENÇÃO de preço de inscrição do teste seletivo para contratação de docentes na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial”, para provimento de vagas em programas de pós-graduação.

O Pró-Reitor de Recursos Humanos (PRORH) da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), Prof. Rudolph dos Santos Gomes Pereira, no uso de suas atribuições legais, TORNA PÚBLICA a abertura das inscrições ao Processo Seletivo para contratação de docente na modalidade “Contrato em Regime Especial (CRES)”, não integrante da Carreira Docente, para provimento de vagas em programas de pós-graduação da UENP.

Designa a Comissão Organizadora do Teste Seletivo para contratação de docente na modalidade “CRES - Contrato em Regime Especial” para programa de pós-graduação, regido pelo Edital nº 008/2021-PRORH.