A Pró-Reitora de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), profa. Dra. Maria José Quina Galdino, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções. Resolve tornar público o resultado da análise das inscrições dos candidatos do processo seletivo para seleção de estagiários para cadastro reserva da Reitoria da UENP.
TORNA PÚBLICA a abertura de inscrições para a Seleção de Alunos com Matrícula Especial para o segundo semestre de 2024, no Mestrado Acadêmico em Ciências do Movimento Humano da UENP, no período de 01/07/2024 a 12/07/2024.
FAZ SABER aos interessados a retificação do Edital nº 093/2024 – PROGRAD/UENP.
INFORMAR a relação dos candidatos a orientadores ao Programa de Bolsas de Iniciação Cientifica da UENP (PIBIC/UENP) que devem enviar documentos comprobatórios da produção cientifica pontuados nos “Indicadores de Produção” no ato da inscrição.
TORNA PÚBLICO o edital do resultado de recurso interposto ao Edital 07/2024 para o Programa Institucional de Bolsas de Iniciação Científica (PIBIC), na vigência 2024 a 2025.
Profa. Vanderleia da Silva Oliveira, Diretora do Campus de Cornélio Procópio, da UNIVERSIDADE ESTADUAL DO NORTE DO PARANÁ, no uso de suas atribuições legais e regimentais, e em conformidade com o Edital de Publicação nº 021/2024-CCP, referente ao Teste Seletivo para Estagiários Curricular obrigatório do Curso de Administração do Campus de Cornélio Procópio, TORNA PÚBLICO o RESULTADO DAS INSCRIÇÕES
TORNA PÚBLICO o edital que regulamenta o processo de inscrição e seleção de docentes interessados em concorrer às Bolsas de Iniciação em Desenvolvimento Tecnológico e Inovação (PIBITI) na vigência 2024-2025.
A Pró-Reitora de Recursos Humanos da Universidade Estadual do Norte do Paraná (UENP), Profa. Dra. Maria José Quina Galdino, no exercício regular de seu cargo e prerrogativas legais de suas funções. Resolve convocar o candidato abaixo relacionado, aprovado e classificado no Teste Seletivo para Agente Universitário de Execução CRES, que enviou os documentos para aceite da vaga, para cumprimento da etapa obrigatória de Banca de Heteroidentificação Fenotípica para fins de Homologação da Autodeclaração Étnico-racial referente à vaga para Afrodescendente.